모바일 인사관리 통합 솔루션 ‘워크스캔’으로
복잡한 인사·노무 관리 서비스를 편리하게 이용할 수 있습니다.

근로계약, 출·퇴근 기록, 근무 스케줄, 급여 정산 등
인사 관리 업무 전반 프로세스를 손쉽고 투명하게 관리합니다.

워크스캔 대표이미지

세부 사업

1. 클라우드 서비스형

별도 구축 비용 없이, 사용한 만큼 비용을 지불하는 방식으로 이용할 수 있습니다.
고객 비즈니스 환경에 따라 서비스 규모를 유연하게 구성할 수 있습니다. 인사관리의 Best Practice를 적용한 인사관리 프로세스를 적용할 수 있습니다. AWS 인프라 환경의 완벽한 보안 및 서비스 안정성을 제공드립니다.

2. 온프레미스 (On-premise) 구축형

기업의 민감한 인사 정보를 내재화 하고 고객 사업 특성에 맞는 맞춤형 구축이 가능합니다.
고객의 현장 비즈니스에 기반한 인사관리 프로세스를 반영합니다. 또한 레거시(Legacy) 시스템과 유기적인 연동을 통해 데이터를 통합 관리할 수 있습니다.

특징

1. 전자 근로계약

전자문서, 전자서명을 통한 상호 신뢰구축, 노무 리스크 사전예방 및 관리 비용을 절감합니다.
수기로 관리하던 근로계약을 전자 문서화할 수 있어 비대면 관리가 가능합니다. 근로기준 변경, 개인정보제공, 비밀유지서약, 통장사본 등 각종 추가 서류 역시 전자문서 형식으로 관리할 수 있습니다.

2. 스케줄 관리

주 52시간 근무 등 변화하는 근로기준법을 반영, 소정·연장 등 철저한 근로 시간 관리가 가능합니다.
캘린더를 통해 근무스케줄을 설정하고, 워크스캔으로 근로기준법 위반 리스크를 원천 차단합니다.

3. 신뢰도 높은 근태관리

QR코드와 GPS 위치기반의 근태 기록으로 근태 관리가 가능해 치팅 방지 등 높은 신뢰도를 자랑합니다.
지문인식과 같은 생체 인식정보를 수집하지 않고 QR코드 및 GPS 복합 인증 방식으로 근태를 기록할 수 있습니다. 워크스캔 솔루션 하나면 별도의 인증기기가 필요 없어 유지보수 비용이 발생하지 않습니다.

4. 근로기준법에 따른 급여계산

근로계약, 스케줄관리, 근태 실적의 일련의 프로세스를 통해 정확하고 빠른 급여정산 관리가 가능합니다.
실제 근무시간에 따른 초과 근무수당, 원천세, 4대 보험료 산정 등을 자동으로 반영해 정확한 개인별 급여 내역을 산출합니다. 또한 급여지급 내역을 관리자와 근로자 모두 모바일을 통해 투명하게 제공합니다.

5. 빠른 노무 리스크 대응

CJ 그룹의 인사 시스템 운영 노하우를 바탕으로 노무관련 법령에 빠르게 대처합니다.
중대재해처벌법, 특수고용직종사자보호법, 탄력·유연근무제, 주52시간제 등 노무·근로·채용·세법의 변화에 즉시 대응합니다.

6. 교육 부가서비스

현장에 필요한 교육을 모바일을 통해 빠르고 쉽게 전파합니다.
성희롱 예방교육, 장애인 차별방지 등 법정 필수교육 및 직무 오리엔테이션과 같은 현장 근무자들을 위한 필요한 교육 콘텐트를 제공합니다.

활용 예시

  • CJ그룹 내 현장직 인사관리 시스템 구축 및 국내 유수 커피 프랜차이즈, 식음료 업체 등 서비스 도입

CJ가 제안하는 모바일 기반의 인사관리 솔루션

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